PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN PENGAWASAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI UNIT PELAKSANA TEKNIS BADAN LAYANAN UMUM DAERAH SISTEM PENYEDIA AIR MINUM KABUPATEN MUSI RAWAS

Ferendi Destaranda /SKRIPSI (2021) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN PENGAWASAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI UNIT PELAKSANA TEKNIS BADAN LAYANAN UMUM DAERAH SISTEM PENYEDIA AIR MINUM KABUPATEN MUSI RAWAS. Skripsi thesis, UNIVERSITAS BINA INSAN LUBUKLINGGAU.

Text RAMA_61201_216010173.pdf Download (24MB)

Abstract

Ferendi Destaranda (2020), Pengaruh Disiplin Kerja dan Pengawasan Terhadap Kinerja Pegawai di Unit Pelaksana Teknis Sistem Badan Layanan Umum Daerah Sistem Penyedia Air Minum Kabupaten Musi Rawas. Pembimbing (1) Dr. Yohanes Susanto, M.M. Pembimbing (2) Irma Idayati, S.E, M.Si. ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji Pengaruh Disiplin Kerja dan Pengawasan Terhadap Kinerja Pegawai di Unit Pelaksana Teknis Badan Layanan Umum Daerah Sistem Penyedia Air Minum Kabupaten Musi Rawas secara parsial dan simultan. Judul ini diambil karena adanya masalah di instansi tersebut dan masih sedikitnya penelitian dengan judul yang sama. Analisis data dalam penelitian ini menggunaka metode deskriptif kuantitif. Teknik pengumpulan data yaitu dengan observasi , penyebaran kuisoner kepada responden dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak adaya pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai dengan nilai thitung secara signifikansebesar – 0,944 < 2,04523 dengan sumbangsih pengaruh sebesar -0,7366. Selanjutnya adanya pengaruh pengawasan terhadap kinerja pegawai dengan thitung secara signifikan sebesar 5,485 > 2,04523 dengan sumbangsih sebesar 51,8144. Selanjutnya adanya pengaruh Disiplin Kerja dan Pengawasan terhadap kinerja pegawai secara simultan dengan Fhitung sebesar 15,142 > 3,32 (Ftabel). Sehingga dapat disimpulkan bahwa secara parsial untuk meningkatkan kinerja pegawai variabel disiplin kerja tidak memiliki pengaruh yang signifikan dan sebaliknya variabel pengawasan memiliki pengaruh yang signifikan serta secara simultan varibel disiplin kerja dan pengawasan memiliki pengaruh terhadap kinerja pegawai. Kata Kunci : Disiplin Kerja, Pengawasan, dan Kinerja Pegawai

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Unnamed user with email marthadinatha95@gmail.com
Date Deposited:	20 Sep 2021 01:16
Last Modified:	20 Sep 2021 01:16
URI:	http://eprints.univbinainsan.ac.id/id/eprint/54

Actions (login required)

View Item