UMMUL KHOIRIAH, TESIS (2021) PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR CAMAT KARANG JAYA, KABUPATEN MUSI RAWAS UTARA. Thesis thesis, UNIVERSITAS BINA INSAN LUBUKLINGGAU.
Text
RAMA_61102_1823042.pdf Download (48MB) |
Abstract
ABSTRAK Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh, motivasi, disiplin kerja dan komunikasi terhadap kinerja Pegawai Kantor Camat Karang Jaya Kabupaten Musi Rawas Utara. Penelitian ini dilakukan dengan metode penyebaran Angket/Kusioner dan dilaksanakan pada 34 pegawai. Hasil pengembalian kuesioner dari Kantor Camat Karang Jaya berjumlah 34 kuesioner, jadi data yang diolah berjumlah 34 kuesioner. Teknik sampling yang dipakai metode sampling jenuh, dan teknik pengujian data yang digunakan dalam penelitian ini meliputi uji validitas, uji reliabilitas dengan Alpha Cronbach. Uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, uji t, uji F serta uji koefisien korelasi dan determinasi. Data yang terkumpul diuji validitas dan diuji reliabilitas dengan koefisien alpha (Alpha Cronbach), dimana hasilnya seluruh data dinyatakan valid dan reliabel. Hasil analisis menunjukkan motivasi. disiplin kerja, dan komunikasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai kantor camat karang jaya. Manajemen kantor camat karang jaya Kabupaten Musi Rawas Utara sebaiknya lebih meningkatkan motivasi dan disiplin kerja, sehingga akan tercipta komunikasi yang baik untuk meningkatkan kinerja Pegawai kantor camat karang jaya kabupaten musi rawas utara. Kata Kunci : Motivasi, Disiplin Kerja, Komunikasi dan Kinerja Pegawai
Item Type: | Thesis (Thesis) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HC Economic History and Conditions |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Magister Manajemen |
Depositing User: | Unnamed user with email marthadinatha95@gmail.com |
Date Deposited: | 02 Mar 2022 01:52 |
Last Modified: | 02 Mar 2022 01:52 |
URI: | http://eprints.univbinainsan.ac.id/id/eprint/150 |
Actions (login required)
View Item |